Welcome to my blog!

Không phải lập trình viên theo cách cũ. Không phải consultant (chuyên gia tư vấn). Cũng không phải người chỉ biết dùng ChatGPT. FDE — Forward Deployed Engineer (kỹ sư triển khai trực tiếp) — đang trở thành một trong những vai trò đáng chú ý khi AI đi từ phòng lab (phòng nghiên cứu) vào doanh nghiệp. Và điều thú vị nhất là: Một FDE tương lai có thể không cần viết code (lập trình) giỏi như một software engineer (kỹ sư phần mềm) truyền thống. Nhưng họ phải hiểu doanh nghiệp giỏi

Cuối tháng 8, Salesforce và Anthropic công bố Claudeforce, một cú collab đưa khả năng suy luận của Claude vào dữ liệu, quy trình, luật vận hành và hệ thống quản trị của Salesforce. Sản phẩm đầu tiên là Salesforce in Claude, cho phép người dùng làm việc với dữ liệu Salesforce ngay trong Claude. Từ ngày 15/9, tính năng này bắt đầu được triển khai. Phiên bản beta (bản thử nghiệm) hiện cho phép nhân viên bán hàng hỏi Claude về tình trạng hợp đồng, rủi ro của pipeline (danh sách

Không ai bị cho nghỉ viêc. Nhưng cũng chẳng mấy ai đổi được việc. Một thị trường lao động “ít tuyển, ít sa thải” đang giữ mọi người ở nguyên vị trí. Người thất nghiệp khó tìm được việc mới. Người đang có việc khó tìm được chỗ tốt hơn. Người muốn nghỉ việc mở trang tuyển dụng, lướt một vòng rồi đóng lại. Không phải vì họ không muốn đi mà vì chẳng có mấy nơi đang mở cửa. Có một kiểu bế tắc mới đang diễn ra ở công sở, và nó gần như không phát ra tiếng động. Người tìm việc nộp hồ

Gần một nửa dân văn phòng thừa nhận họ chọn ngày đến công ty dựa trên lịch có mặt của sếp hoặc khách hàng. Khi cơ hội thăng tiến ngày càng thu hẹp, người ta không tìm cách làm nhiều hơn, mà tìm cách để công sức của mình được nhìn thấy nhiều hơn. Một thói quen mới đang hình thành ở công sở, và đằng sau nó là một phép tính khá thực tế. Nhiều người mở lịch làm việc không phải để xem hôm nào có cuộc họp quan trọng, mà để kiểm tra xem hôm nào sếp sẽ có mặt ở văn phòng. Nếu có sếp,

Chúng ta đã biến giấc ngủ thành một dự án tối ưu: đo, chấm điểm, nâng cấp từng đêm. Và nghịch lý là càng ép cho giấc ngủ hoàn hảo, con người lại càng khó ngủ hơn. Hãy hình dung một người lên giường buổi tối. Miệng dán một miếng băng để buộc thở bằng mũi. Trên tay là chiếc nhẫn hoặc đồng hồ đo giấc ngủ. Trước đó đã uống viên magie, canh nhiệt độ phòng đúng công thức, tắt đèn theo một quy trình. Và sáng hôm sau, việc đầu tiên khi mở mắt không phải là vươn vai, mà là mở điện tho

Một báo cáo vừa phân tích hơn một tỉ tin tuyển dụng toàn cầu và đưa ra kết luận ngược lại với nỗi sợ quen thuộc: trí tuệ nhân tạo (AI) không xoá việc làm một cách đồng loạt, mà chia người đi làm thành hai nhóm — một nhóm được nâng lên, một nhóm bị kéo xuống. Và ranh giới giữa hai nhóm không nằm ở chỗ bạn có dùng AI hay không, mà ở chỗ AI đang khuếch đại hay đang thay thế phần giá trị nhất trong công việc của bạn. Đó là phát hiện trung tâm của báo cáo "2026 Global AI Jobs Baro

Trả lời ngắn: dù Mỹ chốt chuẩn "đồng chủ sử dụng lao động" (joint employer) trong nhượng quyền theo cách nào, tài liệu đầu tiên được mang ra kiểm tra vẫn là cẩm nang vận hành của bạn. Dự luật American Franchise Act đang qua Quốc hội Mỹ vạch ranh giới ở mức "kiểm soát trực tiếp và tức thời một cách đáng kể" đối với nhân viên của franchisee. Cẩm nang, giáo trình đào tạo và cài đặt phần mềm là nơi sự kiểm soát đó được viết ra, hoặc nơi chứng minh là không có. Dự luật đang ở đâu?

Trả lời ngắn: nếu doanh nghiệp, hợp tác xã, hộ hoặc cá nhân kinh doanh của bạn có doanh thu năm không quá 10 tỷ đồng, bạn được giảm 30% số thuế thu nhập doanh nghiệp (TNDN) hoặc thuế thu nhập cá nhân (TNCN) phải nộp của kỳ tính thuế 2026 và 2027. Không cần làm hồ sơ xin giảm: bạn tự xác định số được giảm ngay trên hồ sơ khai thuế. Cơ sở là Nghị quyết 43/2026/QH16 của Quốc hội, thông qua và có hiệu lực từ ngày 24/8/2026. Theo số liệu công bố khi thông qua, ngân sách giảm thu k

Trả lời ngắn: từ ngày 1/7/2026, một người được tính là người phụ thuộc để bạn giảm trừ gia cảnh nếu thu nhập bình quân tháng trong năm của họ, từ mọi nguồn, không quá 3 triệu đồng. Mức cũ là 1 triệu đồng. Cha mẹ có thu nhập nhỏ, con đi làm thêm hay vợ/chồng có khoản thu nhập ít nay có thể đủ điều kiện. Quy định nằm ở Thông tư 87/2026/TT-BTC, ban hành ngày 30/6/2026, hướng dẫn Luật Thuế thu nhập cá nhân và Nghị định 253/2026/NĐ-CP. Ngày 15/9/2026, Cục Thuế nhắc lại ngưỡng này